Preşedintele UDMR, Kelemen Hunor, consideră că trebuie să existe ”un pic de bun simţ” în ceea ce priveşte vârsta de pensionare. ”Pleci la 48, la 50 de ani, ieşi la pensie când a investit în tine această ţară, când ai şi experienţa de viaţă, ai şi studiile şi cunoştinţele necesare şi tu ai plecat cu o pensie care de foarte multe ori depăşeşte salariul din perioada activităţii”, arată el.
Kelemen Hunor adaugă că trebuie mers şi cu vârsta de pensionare pentru anumite categorii spre 65 de ani.
Kelemen Hunor a fost întrebat, luni seară, la Digi 24, despre faptul că sunt mulţi bugetari care se tem că după adoptarea măsurilor fiscale le vor scădea veniturile deoarece acestea sunt formate din salariu şi din sporuri.
”Sunt două chestiuni. Prima chestiune este să separăm bugetarii fiindcă sunt cei care sunt plătiţi de la buget: sănătate, educaţie. Acolo sigur trebuie să ai o abordare diferită şi sunt funcţionarii publici la nivelul autorităţilor centrale şi la nivelul autorităţilor locale. Ei sunt mai puţini, este adevărat, dar o grămadă de privilegii sunt la ei. Trebuie să vedem şi în sănătate, la Casa de Asigurări şi cu contractele cu spitale cum facem şi la educaţie mai e de lucru, dar partea ce ne interesează pe noi este în zona administraţiei centrale şi locale. Şi acolo da, se pot îmbunătăţi lucrurile atât în ceea ce priveşte cheltuielile, dar şi în ceea priveşte serviciile”, a explicat Kelemen Hunor.
”Fiindcă sunt mult prea multe instituţii, sunt mult prea multe privilegii, deci sporul de antenă. Şi dumneavoastră, şi copilul la şcoală, şi fiecare lucrează cu calculator. E adevărat că nu sunt antene pe toate clădirile, dar şi acolo trebuie văzut dacă există sau nu există o problemă. Trebuie tăiat. Sporul de confidenţialitate…. dacă te-ai dus în zona unde există date confidenţiale nu trebuie să primeşti bani în plus ca să păstrezi secretul de serviciu. Deci din acest punct de vedere sunt o grămadă de stimulente, sporuri care pot fi eliminate”, a declarat liderul UDMR.
El a adăugat că se impune o nouă lege a salarizării.
”Este adevărat că vom avea nevoie şi de o nouă lege a salarizării. Nu în acest an, poate nici în anul viitor, că nu suntem în situaţia să creăm în acest moment un nou cadru legislativ, dar până la sfârşitul ciclului electoral, categoric avem nevoie, avem şi un angajament în PNRR, pe o nouă lege a salarizării, fiindcă aici foarte mulţi au introdus în salariul de bază toate sporurile. Şi de aceea există diferenţe uriaşe şi între ministere, între autorităţi. Şi la nivelul autorităţilor locale, mai ales la consiliile judeţene, poţi să reduci numărul de personal pe nişte criterii pe care noi le-am lucrat, numărul de UAT-uri, numărul de locuitori şi aşa mai departe fiindcă veţi vedea dacă faceţi o analiză că există diferenţe uriaşe între judeţe, cheltuieli pe cap de locuitori uriaşe. Deci de la 7-800 de mii de lei până la 86 de mii de lei. Deci acolo trebuie făcut pe bază de criterii o uniformizare cât de cât”, a transmis Kelemen Hunor.
”Este o chestiune legată de PNRR, dar dincolo de PNRR, că facem pentru noi, nu pentru PNRR. Trebuie să ai şi un pic de bun simţ şi cu vârsta de pensionare, că pleci la 48, la 50 de ani, ieşi la pensie când a investit în tine această ţară, când ai şi experienţa de viaţă, ai şi studiile şi cunoştinţele necesare şi tu ai plecat cu o pensie care de foarte multe ori depăşeşte salariul din perioada activităţii, fiindcă şi acolo se calculează ultimele cinci, şase luni cu toate sporurile de conducere şi atunci ajungi la un număr. Şi aici Curtea Constituţională a zis că se poate umbla acolo, dar trebuie prin lege, nu prin ordonanţă de urgenţă.
Se poate ajunge prin lege votată în Parlament şi asta este ideea şi cu prelungirea vârstei de pensionare, fiindcă un medic chirurg sau o profesoară sau o învăţătoare, de ce are mai puţin stres decât un magistrat, cu tot respectul pentru fiecare profesie. Deci trebuie să mergem şi la vârsta de pensionare spre 65 de ani şi bineînţeles şi pensia să fie exact aşa cum trebuie să fie ca să păstrezi independenţa justiţiei fără exagerări fiindcă acolo sunt sumele mari şi în zona militară, la jandarmi şi la Ministerul de Interne. Ok, cei care sunt în forţele de intervenţie nu pot să fie la 60 de ani, că nu rezistă fizic, dar poţi să faci muncă de birou la 60 de ani, nu e nicio problemă, nu trebuie să fugi în pensie la 48 de ani”, a explicat Kelemen Hunor.
