Brăila: Purtările abuzive, injuriile, amenințările și presiunile psihologice, în topul reclamațiilor privind hărțuirea la locul de muncă
Purtările abuzive fizice și verbale, injuriile, comportamentul reprobabil al șefilor, presiunile de natură psihologică pentru a determina salariatul să demisioneze și amenințările pentru renunțarea la unele drepturi garantate de lege se numără printre cele mai frecvente acuzații formulate de salariații din Brăila care au reclamat hărțuirea la locul de muncă în ultimii ani, în total, […] More











